1천명 이상 고용 첨단분야 대기업에 자율권·인센티브

경북도가 추진 중인 ‘경북형 일자리’ 모델에 대한 기업의 관심이 높아지고 있다. 광주형 일자리 모델(지자체·기업 공동투자 방식)과 달리 기업 자율권을 최대한 보장하면서도 다양한 인센티브를 제시하는 기업유치 방식이기 때문이다.

경북도에 따르면 경북형 일자리 모델의 핵심은 부지를 비롯해 특별지원금·정주 여건·복지·인재·인프라 지원 등에 있다. SK하이닉스에 제시한 경북형 일자리 모델을 보면 쉽게 이해가 된다. 도는 SK하이닉스에 100만㎡ 부지를 10년간 무상임대하거나 기업이 원할 경우 최대한 저렴하게 양도하기로 했다. 또 기존 근로자들이 구미로 올 경우 숙소를 새롭게 짓거나 기존 미분양 아파트를 임차해 준다. SK하이닉스가 당초 고용 목표를 달성하면 도는 특별지원금 1천억원을 지원한다. SK하이닉스가 목표보다 인력을 초과고용할 경우엔 1인당 1천만원을 추가 지원한다. SK하이닉스 협력기업이 구미로 이전할 경우에도 최대 153억원의 특별지원금을 지원하기로 했다. 공장 내부로 들어갈 전기시설과 반도체 생산에 필수적인 고순도 용수 공급, 상하수도, KTX역사 및 대구통합공항, 경부고속도로 연결도로도 건설해준다. 대구경북이 공동으로 인재양성센터를 만들어 기업이 필요로 하는 생산인력도 공급한다. 노조 임단협을 대신할 수 있도록 근로자·기업·지자체·시민단체가 함께하는 일자리상생협의회를 구성한다.

물론 SK하이닉스에 제시한 경북형 일자리 모델이 모든 기업에 적용되는 것은 아니다. 경북도는 경북형 일자리 모델 적용 범위를 최소 1천명 이상 고용하는 첨단 분야 대기업으로 한정했다. 지역도 구미 국가산업단지와 포항 블루벨리국가산업단지로 묶었다. 자칫 기존 기업과의 형평성 논란은 물론 경북형 일자리 모델이 악용될 가능성도 있기 때문이다. 특히 고용 인원과 투자 규모가 클수록 도가 지원하는 각종 인센티브도 큰 차이를 보인다. 실제 경북형 일자리 모델 적용을 놓고 협의 중인 SK실트론은 SK하이닉스에 비해 지원 부분이 줄어든 것으로 알려졌다. 공장용지 무상 임대는 동일하지만 SK하이닉스는 최대 310만㎡, SK실트론은 최대 33만㎡로 규모에서 큰 차가 있다. SK하이닉스는 고용인원이 1만여명이기 때문에 경북도가 1천억원의 특별지원금을 제시했다. 반면 SK실트론은 고용인원이 1천여명 수준이어서 특별지원금도 100억원을 넘지 않는다.

경북도는 또 2차전지산업 육성을 위해 포항에 경북형 일자리 모델을 적용할 대기업 물색에 나섰다. 도가 경북형 일자리 모델 적용에 공을 들이고 있는 포스코켐텍은 포스코ESM과 합병을 통해 전기차 배터리인 2차전지 음극재와 양극재를 모두 생산하는 국내 유일의 기업이다. 전기자동차가 늘어날수록 포스코켐텍의 일자리도 늘어날 수 밖에 없다. 아울러 포항에 1조1천억원을 투자한 에코프로도 추가 증설이 있을 경우 경북형 일자리 모델 적용을 검토 중이다. 이 기업의 경우 국내에서 유일하게 리튬2차전지용 하이니켈계(니켈 함량 80% 이상) 고용량 양극재를 생산하는 기업으로 지난해 매출만 6천476억원, 올해는 1조원에 가까운 매출이 기대되고 있다.

경북도 관계자는 “경북형 일자리 모델은 전국에서 가장 기업친화적 정책이다. 대기업을 대상으로 더 많은 경북형 일자리 모델을 적용하기 위해 기업들과 접촉 중에 있다. 조만간 좋은 결과가 나올 것으로 기대한다”고 말했다.

임호기자 tiger35@yeongnam.com

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