[사설] 윤 대통령의 탕평책, 압도적 여소야대 극복할 대안 될 수도

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  • 입력 2024-04-18 06:57  |  수정 2024-04-18 06:59  |  발행일 2024-04-18 제23면

총선 참패란 엄중한 현실에 직면한 윤석열 정권이 국무총리와 대통령실 비서실장 교체를 비롯한 인적 쇄신을 공언하면서 국민적 관심이 증폭되고 있다. 인적 쇄신은 국정쇄신을 이끌 화급한 현안이다. 17일에는 한덕수 총리 후임에 박영선 전 중소벤처기업부 장관, 비서실장에 양정철 전 민주연구원장이 유력하게 검토되고 있다는 언론보도마저 나왔다. 두 사람 모두 문재인 정권의 핵심 인물이었다. 여기다 신설이 검토되는 정무장관에 김종민 새로운미래 공동대표도 거론됐다.

대통령실은 즉각 부인하고 나섰고, 정치권은 저마다 날카로운 입장을 표명했다. 여권 내에서는 보수의 정체성을 훼손할 수 있다는 우려와 함께 총선 민의를 반영하려면 고려할 만한 카드라는 논평도 상존했다. 민주당은 '야당 분열책' '이간계'란 표현을 동원하며 의심의 눈초리를 보내고 있다. 앞서 문재인 정부의 김부겸 전 총리 기용설이 나왔을 때도 민주당은 발끈한 바 있다.

야권 인사의 기용은 여론을 떠보는 '애드벌룬 성격'도 강해 보인다. 그만큼 윤석열 정권의 향후 행보가 쉽지 않다는 의미이기도 하다. 정권의 적통과 정체성을 강화하는 인물을 내세우기도, 반대편 인물들을 차용하기도 힘든 상황이다. 그렇다고 해서 개혁과 변화를 바라는 민심을 바라만 보고 있을 수는 없을 것이다. 윤 정권은 이번 4·10총선으로 집권 5년 내내 과반수를 월등히 확보한 입법부를 마주한 첫 정부가 됐다. 현실적으로 탕평책에 준하는 협치 없이는 정권이 온전히 작동될 수 없다. 정치권 특히 집권당 수뇌부는 이 같은 난해한 권력구도를 이해할 필요가 있다. 최적의 조합을 고심하고 또 고심해야 하는 배경이다. 숙고의 시간이 소요되더라도 윤 정권은 인선의 시야를 넓혀야 한다. 더 이상의 인사 패착은 회복할 수 없는 실책이 될 수 있다는 점을 명심해야 한다.

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논설실 기자

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